Kennis & nieuws

Al het nieuws en kennis over de kinderopvang vind je hier

Blog

De 4-daagse oproeptermijn: wel de wet, maar nog niet altijd de norm

De 4-daagse oproeptermijn is bedoeld om medewerkers meer duidelijkheid, rust en zekerheid te bieden. Maar binnen de kinderopvang schuurt deze wetgeving regelmatig met de realiteit van de branche. Organisaties hebben namelijk steeds meer behoefte aan flexibiliteit, wat in de praktijk soms haaks staat op deze regelgeving. Door personeelstekorten, onverwachte uitval en wisselende bezetting is de […]

Lees verder

Zoek in Kennis & Nieuws

Doorzoek ons kennis en nieuwsarchief

  • Alle artikelen

Nog steeds veel zzp’ers zonder pensioen — en dat is risicovol afbeelding

Kennis

Nog steeds veel zzp’ers zonder pensioen — en dat is risicovol
Sprake van een arbeidsovereenkomst of een overeenkomst van opdracht? afbeelding

Nieuws

Sprake van een arbeidsovereenkomst of een overeenkomst van opdracht?
Zelfstandigheidscriteria 9/9: Een freelance Pedagogisch Professional gedraagt zich als een ondernemer in het economisch verkeer en heeft daarom meerdere opdrachtgevers! afbeelding

Blog

Zelfstandigheidscriteria 9/9: Een freelance Pedagogisch Professional gedraagt zich als een ondernemer in het economisch verkeer en heeft daarom meerdere opdrachtgevers!
Zelfstandigheidscriteria 8/9: Het commercieel risico ligt bij de zzp’er, deze is en blijft zelf verantwoordelijk, zoals elke ondernemer afbeelding

Blog

Zelfstandigheidscriteria 8/9: Het commercieel risico ligt bij de zzp’er, deze is en blijft zelf verantwoordelijk, zoals elke ondernemer
Zelfstandigheidscriteria 7/9: Beloning ligt significant boven CAO en waarom het tariefniveau zelfstandigheid bevestigt afbeelding

Blog

Zelfstandigheidscriteria 7/9: Beloning ligt significant boven CAO en waarom het tariefniveau zelfstandigheid bevestigt
Zelfstandigheidscriteria 6/9 Het tarief voor de dienst wordt door de zzp’er zelf bepaald afbeelding

Blog

Zelfstandigheidscriteria 6/9 Het tarief voor de dienst wordt door de zzp’er zelf bepaald
Zelfstandigheidscriteria 5/9: De Overeenkomst van Opdracht (OvO) en de onderhandelingsvrijheid afbeelding

Blog

Zelfstandigheidscriteria 5/9: De Overeenkomst van Opdracht (OvO) en de onderhandelingsvrijheid
Zelfstandigheidscriteria 4/9: Vrije vervanging afbeelding

Blog

Zelfstandigheidscriteria 4/9: Vrije vervanging
Zelfstandigheidscriteria 3/9: Geen inbedding in de organisatie afbeelding

Blog

Zelfstandigheidscriteria 3/9: Geen inbedding in de organisatie
Zelfstandigheidscriteria 2/9: Vrijheid om opdrachten te aanvaarden of te weigeren! afbeelding

Blog

Zelfstandigheidscriteria 2/9: Vrijheid om opdrachten te aanvaarden of te weigeren!
Zelfstandigheidscriteria 1/9: Aard & duur van de werkzaamheden afbeelding

Blog

Zelfstandigheidscriteria 1/9: Aard & duur van de werkzaamheden
Strenge regels voor zzp’ers in de Kinderopvang? Klopt, tenzij het gaat om Piek & Ziek. afbeelding

Nieuws

Strenge regels voor zzp’ers in de Kinderopvang? Klopt, tenzij het gaat om Piek & Ziek.